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成功需要开拓和创新

许多企业固守着旧的经营模式，他们只是努力使它运转得更好，而不会花费时间来寻找一个全新的模式或者独特的方法来工作。只知道持续地改进，而不知道间断地创新。这样的企业，最多不过是在旧圈子里钻营，却不知道如何开拓新的格局。

“改变你的想法，才能改变你的世界。”跳出思维的框框，天地才能宽广。画地自限，就会困住自己；跳出框框，才能看见更深远的天地。在1968年的墨西哥奥运会上，一位年轻的美国选手迪克·福斯贝利在跳高时采用背对跳杆的方式，而所有其他竞争者都是采用由来已久的俯卧式跳高。迪克·福斯贝利的做法让很多人大为震惊。记者采访他的时候，他说，在接受训练的时候，他开始想一个问题：“跳高有更好的方式吗？我只能用俯卧式吗？”接下来，他开始做试验，寻找更好的跳高方式。他找到了。那一届的奥运会，他赢得了金牌，并改变了这项运动。迪克·福斯贝利对那时盛行的做法提出了疑问，从一个崭新的、横向的角度赢得了成功。

不仅运动是这样，在任何事上，创新精神都是一个人成功的要素。

当当网女总裁俞渝说：“1999年起步的时候，当当也是一个没有性格的网站，有了土壤后，创业企业家要有创新精神。”她认为中国的经济增长体现在很多方面，“我们的社会意识形态向消费形态转变，如一个普通的学生毕业后进入公司，在从学生到白领、再到普通小资的转变中，他们的消费推动了中国的内需，他们的消费使当当业绩获得了增长。中国的创业机会是良好的创业土壤，但有机会不一定所有的人都会成功”。有了机会，还必须开拓，当当网由一个从无到有、从零开始到专注网上购物的好公司，不能不说是创新精神所带来的成功。

英特尔公司的董事长安迪·格鲁夫也说：“只有偏执狂才会生存。”他还说，对于改进你向顾客所提供的商品与服务的质量，你必须有一种偏执的态度，因为如果你没有，其他的人就会有，你的竞争对手就会有。英特尔的哲学就是不断推出更好的处理器，来替代已经在市场中成为领导者的那些处理器，以此实现对自身的不断更新。

一个被既有的知识和经验包裹起来的人，怎么会有能力开创新的局面呢？

走进陈规是自缚手足，走出陈规则潇洒自由。

成功的企业家都是相当灵活的人。他们接纳新思想，并且在局势发生变化的时候，会及时调整自己的做法。每次推出一种新的产品或服务的时候，他们就已经开始致力于新的替代品开发了。成功的公司和他们的领导者们不允许让已有的成功压制创新的动力，以保持着一种永不停息的赛跑状态，从而超越自我。

创新的智慧是一笔巨大的资产。很多时候，停滞不前是因为墨守成规，以至于无法适应变化。有的人，常常是昨天已经过去，早晨起来满脑子里还都是旧的想法。

我们需要经常自我反省，看看自己脑子的一部分是不是已经睡着了。当一个人认为他已经被生活固定住了的时候，他就相当危险了。因为，这暗示着，随着车轮的前进，下一次颠簸就可能会把他摔下来。

当一个人穷思竭虑地要找出富有创意的方法来解决问题时，最好的机会也将随之而来。他将会因为不断地进行自我锻炼以渡过许多难关，而且将来面临更大的挑战时，也能完全自控。就如同老橡树一样，只有被迫去挣扎奋斗之后，才能更加强壮。

在一双未受训练的眼睛看来，水晶矿石不过是一块普通的石头，只有善于发现的人，才能看出在矿石的内部有着美丽的水晶。那些因为闭塞的心理而拒绝做新尝试的人，将错失生命中最好的机会，因为它们就如同晶矿一般，通常藏在不起眼的外表之下。

财富已经成为这个时代的最强音符，而要创造财富、把握财富，靠的正是创新的智慧。

作为女性，有广阔的天地在等待我们开发，我们可能会有很多了不起的发现，还可能找到与众不同的生活步调与模式。我们能适应的东西有很多，我们能突破的成见有很多，我们能看到的世界可以无限宽广。

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坚定、果断，该出手时就出手

在龚如心身上，有着许多男性都不一定能比得上的坚定、果断。她有什么想法的时候，总是会很快地作出决定；而她看准了什么项目，也会坚定不移地开始运作。

龚如心做事的时候，很少犹豫不决，更不会左