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2。　成功之路从底层开始

我在进入微软之前，其实已经拥有了3家公司，但我还是决定从微软的软件工程师做起，如果我一开始就说要应聘总裁的职位，比尔·盖茨肯定认为我脑子坏掉了。

——　唐骏

人在社会上生存，无论做任何事情，想一步成功都是很难的，只有努力从底层做起的人才能稳扎稳打，能上能下。

唐骏说：“有些人刚进公司，就说‘我要成为一个CEO’，其实这是非常不现实的一个规划，因为从一个普普通通的大学毕业生变成一个CEO需要一个很漫长的过程，你把自己的规划定得太高，你会发现经过两年的努力，离CEO的距离跟两年前是一样的距离的话，那个时候你就很可能会放弃自己的追求。”

每个人都希望早日实现自己的职业理想，但是应该懂得，实现职业理想是一个漫长的积累过程，它就像盖房子，首先要做的就是把地基打好，然后再一块砖一块砖地垒实，然后再一层层地盖下去。长此以往，你会发现一座大楼已经在不经意中一天天地盖了起来。

唐骏于2004年2月就任盛大公司总裁，在此之前，唐骏从1994年进入微软一直到1997年，在微软总部所做的第一份工作就是当一名软件工程师。后来，1997年因工作出色，唐骏才被委派到上海成立了微软（中国）技术支持中心。此时，唐骏仍然不变的是刻苦勤奋，从底层做起的精神。到2002年3月，仅4年半时间，经过唐骏不断的努力微软（中国）技术支持中心从最初的27人发展到了400多人。

随后，3月20日微软（中国）公司总裁兼总经理高群耀辞去总裁职务，唐骏便于3月26日正式被微软总部任命为微软（中国）总裁。

想成功，就要有一种从底层做起的精神。这个道理其实古人早已明白，生活在春秋时期的老子早就说过：“千里之行，始于足下；不积跬步，无以至千里；不积细流，无以成江海。”

任何事情都是一步步从小到大，从少到多，从低到高积累而成的。一个刚刚毕业的大学生一步就想踏上管理的宝座是很不现实的。要想实现自己的职业理想，就必须从小事做起、从底层做起，不断积累经验，不断磨炼意志，不断提高自己的能力，这样，提升才有可能成为水到渠成的事情。

张瑞敏曾经说过这样一句话：“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。”很多功成名就、实现了自己人生愿望的人都是从头做起，从最底层做起，一步一步地迈向成功的彼岸。

野田圣子是日本的邮政大臣，出自名门望族，但她刚参加的第一份工作却是到东京帝国酒店做服务员。更让她万万没有想到的是，上司竟然把她安排到宾馆的卫生间受训——　让她洗厕所。

这是她有生以来第一次擦洗马桶，当她趴在马桶边洗马桶时，几乎马上就要呕吐出来。

这时，一位前辈正好看到了她的狼狈相，这位前辈走过来接过她手中的清洁器具把马桶仔仔细细地洗了一遍。然而，接下来让她更没有想到的情境出现了。前辈洗完马桶后，竟然从马桶里盛了一杯水一饮而尽。

前辈的这一举动让她十分震惊，从此，她真正明白了应该用什么样的态度来对待工作。就在受训的最后一天，野田圣子清洗完马桶后也盛了一杯马桶里的水喝了下去。

著名的印象派大师莫奈有一幅作品，画面上所描绘的是修道院厨房里的情景——　厨房里有正在忙碌的人们，一个妇人正在架水壶烧水，另一个妇人优雅地提着水桶，还有一个妇人身着厨衣正伸手去拿盘子，她们都从事着我们生活中非常普通的事情。可是，画面给人的感觉是和谐、愉快的——　她们都不是普通的人，而似乎是天使。

其实，这幅画给人传达了两种意思：一种就是认真工作的人，即使从事着简单的工作，全神贯注的状态也会让她们像天使一样美丽；另一种就是告诉人们天使也是要从事最普通工作的，再小的事情也值得天使全心全意地去做。

很多人总觉得被安排在底层很委屈，觉得自己的才华就此被埋没了。其实，职业本身没有高低之分，只是我们人为地在心里给它们划上了高低贵贱，才使得一些工作没人愿意干，而对另一些工作却趋之若鹜。

事实上，没有一线的工作经验，没有艰苦的磨炼，一个人是无法成为一个合格的管理者的。一个立志成功的人就不应该抱怨自己的工作平淡无奇，不应该抱怨自己经常做着基层的工作。在工作时，如果总是埋